Fui demitido com 20 dias trabalhado, sem nenhum motivo me mandaram embora. Quais são os meus direitos ??
Bom dia fui demitido dia 21de março e ate agora a empresa nao deu baixa na minha carteira e nem me deu nenhum comprovante de recisao ou demissão o que faço?
Tenho 4anos de carteira assinada e quero saber o que tenho direito a receber?
eu trabalhava em uma igreja como ZELADORA eu recebia $ 500,00 reais + O DECIMO 13, no final do ano., e eu não tinha ferias. mais eu gostaria de saber quanto de acerto eu devo receber ???
Por Dra. Priscilla Batista dos Santos
Forçar emprego a pedir demissão caracteriza abuso e assédio moral
Fui mandada embora após 8 anos de usina Vou viajar será que posso levar à carteira após 1 mês que vou ficar fora e minha carteira só vai dar baixa quando eu levar ela na usina correto?
Vou dar baixa na carteira no RH da empresa qual papelada vão me entregar?
Quero saber trabalhei um mês tenho direito de alguma coisa . Eu pedi demissao.
gotaria de sabe se eu pedi as contas se eu pego o tecimo terceiro
Estarei voltando de lincenca maternidade e a empresa q sou funcionaria vai feichar. Já deu aviso aos funcionários. Gostaria de saber o q diz a lei, posso assinar aviso sem completar o quinto mês de parida?
Olá...boa noite! Referente a licença maternidade + férias. Gostaria de saber se a estabilidade conta junto com as férias. EX: Tive 120 dias de licença + 30 dias de férias +10 dias (aqueles que dá direito a 1h por dia para amamentar, preferi tirar em dias corridos do que tirar em horas diárias) Então no total estou 160 dias. Entrei de licença dia 08/05/2017 e Teria que retornar dia 16/10/2017. Eles já podem me demitir dia 16/10? Ou ainda tenho estabilidade?
Minha funcionária tem um mês de carteira assinada completando hoje se a mesma estiver grávida posso mandar embora ou seja demitir já que a mesma se encontra em experiencia
assinei o contrato de experiencia e fui mandado embora com apenas 30 dias quais meus direito..
Aí tenho dúvidas pq eu não entendo dessa coisas.eu sou uma operadora de caixa.ai teve minha licença maternidade entrei de licença dia 25de março terminou dia 24julho aí me deram férias do dia 24 até o dia 24 agosto voltei trabalhei mas um mês mas aí não consegui ninguém para cuida dos meus filho aí fui lá conversa com a gerente para ela me manda embora ela disse q não podia pq tô em estabilidade ainda.so podia se eu pedisse demissão ou justa causa mas aí resolvi pedi mas eles disse que tenho que fazer essa carta abrindo mão da estabilidade.isso e verdade
Oi meu nome é Davidson. Eu no momento estou de atestado mais meus colegas de serviço me falaram que eu fui demitido por justa causa. Mais eu ainda n sei o motivo é nem a empresa se pronunciou comigo. Como devo agir se esta informação for verdadeira ?quais direitos eu tenho nesse caso?