Atestado médico

A empresa não poderá se recusar a aceitar o atestado médico e estará dando motivos ao funcionário para no futuro recorrer dos seus direitos.

As leis não prevêem sobre o abono de faltas do empregado que falta no trabalho para acompanhar filho, pai, mãe, em uma consulta médica.

O atestado médico para abono de faltas ao trabalho deve obedecer aos dispositivos legais

Documento impede que as faltas sejam descontadas do salário, mas muitos funcionários abusam do direito e podem sofrer punição.