Por Dra. Patrícia Colombo Zanoni Rangel em Empresarial
Além de reflexos na alíquota básica do SAT (Seguro Acidente de Trabalho), os acidentes de trabalho e doenças ocupacionais podem acarretar mais um custo para o empregador.
Por Dra. Patrícia Colombo Zanoni Rangel em Direito previdenciário
Este artigo visa esclarecer as implicações jurídicas para a empresa, quanto reconhecido o NTEP - Nexo Técnico Epidemiológico pelo INSS.
Por Dr. Irineo Tavares em Trabalho
Orientação acerca do que realmente é a estabilidade de emprego na iniciativa privada.
Por Dra. Cássia Molina em Trabalho
Para o desconto no salário do empregado para ressarcir os danos causados ao bem da empresa, é necessária a previsão em acordo coletivo de trabalho que autorize a penalidade pelo mau uso do empregado responsável pelo bem danificado.
Por Dra. Aline Simonelli Moreira em Trabalho
Se não anotar a data de admissão e a remuneração do empregado doméstico, é penalizado com multa, que pode ser elevada à pelo menos 100%.
Por Dr. Denilson Belchor em Previdência
O auxílio-acidente tem por objetivo indenizar o segurado empregado, o trabalhador avulso e o segurado especial por seqüelas resultantes de lesões de acidente de qualquer natureza.
Por Dra. Muriel Dobes Barr em Trabalho
Empregador que proíbe a volta de trabalhador com alta do INSS responderá por salários do período afastado.
Por Dra. Renata Honorio Yazbek em Previdência
Além das doenças previstas na listagem de doenças relacionadas pelo INSS, podem ocorrer o reconhecimento de outras que tenham ocorrido um agravo do quadro em relação ao trabalho.
Por Dra. Aline Simonelli Moreira em Trabalho
Em que pese o crescimento do home office, tal tema ainda carece de legislação específica, o que acarreta muito desconhecimento por parte de empregadores sob suas possíveis responsabilidades, às vezes, ocasionando surpresas por um passivo trabalhista.
Por Dr. Tiago C. Pereira em Previdência
O empregado acidentado ou que adoece e fica impossibilitado para o trabalho, será afastado e, quando o afastamento for superior a 15 dias, ingressará perante ao INSS com o Auxílio Doença
Por Equipe MeuAdvogado em Previdência
Este artigo trata de um benefício previdenciário concedido quando na perícia para alta do auxílio doença o perito constata sequelas no segurado.
Por Dr. Vinícius March em Trabalho
Da estabilidade no emprego, é possível ocorrer demissão com justa causa mesmo durante este período.
Por Dra. Débora Bozgazi em Trabalho
Irritabilidade, exaustão, esgotamento... Se situações como esta começam a se repetir diariamente, fique atento.
Por Dr. Denilson Belchor em Trabalho
Essas reflexões ocorreram-me em razão de uma conversa profissional, na qual elaborei uma sinopse a respeito do assunto, comentando um pouco a respeito do benefício em destaque
Por Dr. Mauricio Onofre de Souza
O artigo aborda, ainda que de forma superficial, algumas questões relativas ao acidente de trabalho.