Direito Trabalhista - Rescisão/Aviso Prévio

Boa tarde, estou com uma dúvida, trabalho 10 anos em uma empresa e com essa época de crise fez alguns desligamentos e eu entrei na lista, porém me deu o aviso prévio e me obrigou a trabalhar além dos 30 dias, mais 30 dias proporcional, isso é legal? Eu tenho que aceitar trabalhar os 60 dias ?

Pergunta feita por um usuário de Itajaí / SC em 22/06/2016

Tags: Aviso prévio Direito do Trabalho Direitos trabalhistas

Respostas 1 Resposta

sim.

Resposta enviada em 24/06/2016

Recomendação

Fale com advogados agora

Advogado, cadastre-se gratuitamente

Artigos Sugeridos