Por Dra. Ana Paula Cardoso Souto
Ações podem custar caro para as empresas, por isso é necessário ter alguns cuidados na hora da demissão.
Por Dr. Marcus Vinicius Marchetti
O assédio moral no trabalho, também conhecido como violência moral, terror psicológico ou abuso emocional, ocorre quando o trabalhador é exposto a situações humilhantes e constrangedoras, repetitivas e prolongadas durante a jornada de trabalho.
Um dos temas que mais geram dúvidas nos empregados e empregadores é o momento da demissão, seja por ou sem justa causa.
Instrutora obtém rescisão indireta e indenização por atraso no pagamento de salário.
Doença ocupacional gerada por inadequação ergonômica do posto de trabalho autoriza rescisão indireta
Por Dr. Rodrigo Roberto Ruggiero
Nesse artigo iremos analisar a rescisão do contrato de trabalho por culpa do empregador.